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• 慶應義塾大学
• 専任事務職員（新卒）

事務系専任職員採用情報　（新卒）


　「実学の精神」を支え、慶應義塾の発展に貢献する事務職員を募集します。

　　創立から150年。慶應義塾は、教育、研究、医療、国際連携、経営等
　　様々な分野をリードする多くの人材を輩出してきました。

　　今後も私たちは、時代の変化に対応しながら、全社会に貢献する新たな
　　「知」を生み出していきます。

　　そのような義塾を支えるこれからの慶應義塾職員には、
　　単なる義塾の維持・運営だけではなく、義塾を更に発展させる“力”、
　　枠にとらわれない価値創造が求められます。

　　「実学の精神」を支え、慶應義塾の発展に貢献したいという方のご応募を
　　お待ちしています。　



■募集要項

　
勤務地


三田（港区）、日吉（横浜市）、矢上（横浜市）、
信濃町（新宿区）、湘南藤沢（藤沢市）、芝共立（港区）　他　　キャンパスマップ
　
勤務時間

　
8:30-17:00 （週実働37.5時間）　　※一部部署により異なります。
　
職務内容

　
教育・研究・医療に関わるサービスおよび慶應義塾全般の管理運営
参考：組織図（H21.4.1現在)
　
初任給


214,300円（学部卒 2008年度実績）（住宅補助手当22,000円含）
　　　　　
賞与


年3回　6.4ヶ月（2008年度実績）※支給月数等は変動する可能性があります。
　　　　　
休日・休暇

　
完全週休2日制、「国民の祝日に関する法律」で定められた休日、年末年始

慶應義塾の定めた日(福澤先生誕生記念日/1月10日、開校記念日/4月23日)、

慶弔休暇、子の看護のための休暇　等

※ただし入試業務・学校行事等で、休日出勤あり（振替休日制）

年次有給休暇　1年目就任6ヶ月後10日、2・3年目14日、4年目以降21日

季節特別休暇（夏季、冬季）

※期間・日数は年度により異なります。(2009年度・年間9日)
　　　　　　
諸手当

　
住宅補助手当、扶養家族手当
通勤交通費補助（JR6ヶ月定期 120km相当額まで実費支給）　等
　　　　　
社会保険

　
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険、等完備
　　　　　　　
福利厚生

　
選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）・住宅等資金貸付制度・医療費貸付制度・
子女教育ローン制度・財形貯蓄制度・グループ保険制度・医療保障保険制度・
ベビーシッター育児支援サービス・各種保養所　他
　　　　　　　　


　　※なお、現在学内において職員の新人事給与制度を検討中ですので
　　　上記、給与手当等については現行での規定額となります。



■応募にあたって

　
応募資格


2010年4月から2011年3月までに、国内外の4年制大学および大学院を卒業、修了見込みの方
※過去応募したことのある方の再応募は一切認めませんので ご了承ください。
　
応募方法

　
（1）リクナビ2011にてWEBエントリー【必須】
（2）応募書類提出
※応募書類の詳細については、決定次第お知らせいたします。
　
選考プロセス

　
書類選考
　▼
面接および適性検査
　▼
内々定

※提出書類、適性検査、面接で総合的に判断いたします。
※詳細については、決定次第お知らせいたします。
　　　



　　※採用に関する書類は、こちらで責任を持って破棄いたします。
　　※一度ご提出いただいた応募書類は返却いたしませんので、ご了承ください。
　　※個人情報については厳正に管理を行い、ご提出いただいた情報については
　　　 業務以外の目的で使用することは一切ありません。
　　　（○慶應義塾における個人情報の取扱いについて）

■問い合わせ先
〒108-8345
東京都港区三田 2-15-45
慶應義塾　人事部人事企画担当　専任職員新卒採用係

TEL：03-5427-1522（直通)
E-mail： keio-saiyo@adst.keio.ac.jp