テイケイってブラック?パワハラや違法労働等のやばい会社の評判口コミ

テイケイ株式会社はブラックなのか、評判口コミをまとめて実態を明かしました。警備会社のテイケイは右翼と勘違いされるような社風や研修はあるもののブラック企業ではないようです。
また、パワハラや違法労働が横行しているブラック企業の評判口コミをまとめました。

【目次】

テイケイはブラック⁉評判口コミまとめ

テイケイはブラックなのか、警備員や内勤スタッフとして働く人からの評判口コミをまとめました。
結果としてテイケイは違法労働を行っておらず、ハラスメントも横行していないためブラック企業ではないようです。

仕事のやりがい

仕事に慣れてくると現場リーダーになって指示出しや後輩の面倒を見ることが増えるので、責任感や達成感を得られるようになります。
学生から年配の方まで幅広い年齢層の人が働いています。

熱心な研修制度

入社後はしっかりとした研修があり、人材育成に熱心です。
テイケイの研修内容としては声出しや敬礼の仕方などもあり、部活みたいな雰囲気でした。
交通誘導は夏は暑く冬は寒いため過酷ではあるものの、心身ともに鍛えられます。

充実の制度

アルバイトでも有給取得ができ、健康診断やコロナワクチン接種の際にも給料が発生します。
働き方の自由度が高く給料も良いので、他の夢を目指しながら生活費を稼ぐことができます。

昔ながらの社風

テイケイの社風は昔ながらといった感じで、ちゃんとした会社である分、服装や礼儀に厳しい。
研修所は右翼のような雰囲気で緊張感があったが、現場は和気あいあいとしていて働きやすい。
身だしなみ等の厳しさはあるけど体調が優れない時などの相談はしやすい。

働けば働くほど稼げる給与制度

自分で勤務日数を決めて働けるため、働けば働くほど稼げるようになっています。
給与水準も他の警備会社と比べて高く、資格手当なども充実しています。

実力主義の評価制度

年功序列というよりは実力主義で昇進していけます。
現場を経験してから内勤に登用されることもあり、その後役職に就くこともできます。
ある程度資格を取得している方が上長から声がかかりやすくなります。

大手の安定性

テイケイは警備会社の中では大手のため取引先も多く安定しており、仕事がなくなることはない。
警備の仕事自体、今後も必要な職業だと思う。

女性警備員も在籍

男性の多い職種であり女性警備員は少ないですが、だからこそ優しくしてもらえることがあります。
規律を重んじるためパワハラやセクハラにも厳しく、働いていて嫌な思いをすることはありませんでした。
力仕事はないですが立ち仕事なので、それが苦じゃなければ大丈夫です。

ブラック企業ってどんな会社？

厚生労働省はブラック企業について以下3つの特徴を挙げています。

労働者に対して極端な長時間労働やノルマを課している会社
給与未払いやパワハラが横行しており企業全体のコンプライアンス意識が低い会社
このような状況下で労働者に対して過度の選別を行う会社

一般的には、過労死ラインを超える残業時間やサービス残業が横行している会社、年間休日数が少なすぎる会社、最低賃金を下回っている会社、パワハラやセクハラが蔓延している会社、その他違法行為を行っている会社をブラック企業とすることが多いです。

ブラック企業のやばい評判口コミまとめ

ブラック企業で働いた経験のある人からのやばい評判口コミをまとめました。
※ここからはテイケイの評判口コミではありません。

月60時間以上の残業をしないと帰れない

残業時間の上限が設けられているが、上限に満たない者は仕事に余裕があると判断されて他の仕事をふられ、結局22時過ぎまで帰ることができない。
会社は改善する予定と言っているが、数年経っても改善される見込みはない。

離職率が高く人手不足で休めない

離職率が高く常に人手不足な状況で有給は取得できず、インフルエンザでも出社している人がいました。
社員が減ってもノルマは変わらないため、休日出勤や自宅での作業は当たり前のようにありました。

ワンマン社長のパワハラやセクハラが横行

ワンマン社長のブラック会社で、パワハラやモラハラは日常茶飯事。何かと怒鳴り散らしているのでオフィスの雰囲気は最悪でした。
休日も少なく毎日長時間残業でプライベートな時間は持てませんでした。

虚偽の求人で採用活動を行う求人詐欺

一年中求人を出しているような会社で、虚偽の雇用形態を掲載するなど求人詐欺もしていました。
そのため、常に人が入社しては退職を繰り返している状況です。

残業代も給料明細も貰えない

1日12時間ほど働いていたものの手取りは12万円ほど。
残業代が支給されず、給料明細も貰えない月が多かった。

ひどいセクハラにより女性社員が次々と退職

社長のセクハラがひどすぎて事務員の入れ替わりが激しかったです。
男性社員が女性社員の人気投票を行ったりもしていました。

過酷なノルマで自爆営業

リストラできないから社員の給料下げて自主退職待ちをしているような会社です。
給料も低く過酷なノルマもあって、ノルマが達成できなければ怒鳴られ、自爆営業している社員もいます。

社員の給料未払いでクライアントにも不誠実

福利厚生はほとんどなく給料の遅延や未払いが続いています。
クレーム電話で居留守を使ったり過剰請求したことを自慢し合うなど、会社や社員の品格が低く、社員にもクライアントにも不誠実な姿勢でした。

自ら辞めるように仕向けてくる

パワハラによって社内に居づらくし、自ら辞めるように仕向けてきます。
社長に意見すると明日から来なくていいと声を荒げることもあり、理不尽な環境です。
退職金制度はなく、なぜ辞めていく奴に金を払わなければいけないのかと逆ギレされます。

無免許運転による危険な作業

設備投資をケチっているため、いろいろなところにガタが来ており安全性が保たれていない。
免許を持たない社員がフォークリフト等での作業をしていることもある。

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