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サクセッションプラン【Succession Plan】
■定義と背景
サクセッション・プラン（Succession Plan）とは、もともとは「後継者育成計画」のことを指しますが、最近では目まぐるしく変わる経営環境の中、いつ訪れるかわらからないビジネスチャンスを逃さないため、また思いがけないリスクを回避するために「人材を育成しプールしておく施策全体」を意味するようになってきています。
■特徴
サクセッション・プランには育成という側面もありますが、一般の研修との最も大きな違いは、人事部よりむしろ経営層の関与度合いが高いということでしょう。一般公募で候補
https://seesaawiki.jp/w/mizunobara/d/%a5%b5%a5%af%... - 2007年07月10日更新
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