乙2 - 自分の胸に聞いてみろ（ラボ生産パワハラ裁判）

証拠乙2　事業計画書（コンプライアンス・ホットラインの記載部分）

立証趣旨

被告会社を含むキタムラ・グループでは、コンプライアンス・ホットラインを設けており、パワハラ行為等の違法・不当行為を受けたり、発見したときには、代表者やホットライン担当者に相談することができることを被告会社内にも周知していた事実等

乙2　内容

コンプライアンスホットライン
従業者は「サービス残業｣､｢セクハラ｣､｢パワハラ｣などの不当行為を受けた時や、
不当行為を発見した時には、トップや担当者に相談する事が出来ます。
相談には公平に相談者及び行為者のプライバシーを守って対応する。相談者はもちろん、
事実関係の確認に協力した者に不利益を与えないことを会社は約束します。
ただし、個人的恨みや密告社会に陥らぬよう、これを公器として運用してください。

株式会社キタムラ・株式会社ラボネットワーク・株式会社ラボ生産・株式会社ビコムキタムラ・株式会社キタムラトレードサービス・株式会社キタムラピーシーデポ

電話　■■■■(社内コールセンター)
コンプライアンス・ホットラインに繋ぐ場合は｢匿名｣でかまいません
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キタムラユニオン委員長殿
ぜひともご指摘ください
万一、知らぬ故に経営陣がおかしている不合理あらば、
ぜひともご指摘下さい。
　　　　　　　キタムラ代表取締役　■■■■